サムスン電子、人事改革で若返り目指す - NNA ASIA・韓国・ＩＴ・通信

韓国サムスン電子は29日、昇給や人材育成、評価に関する新たな人事制度を発表した。年功序列や勤続年数による昇進時の優遇を撤廃し、経営陣の若返りを関連キーワードはありません